Mohon Perhatian ! "Jika Laman website ini tidak tampil dengan sempurna mohon matikan terlebih dahulu ADBLOCK anda kemudian refresh ulang laman ini. Terima Kasih."

Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) 2017

Thursday, November 30th 2017. | D3, S1, S2

Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) ialah suatu lembaga independen yang berfungsi menjamin simpanan konsumen perbankan di Indonesia. Badan ini didirikan berdasarkan Undang-undang Republik Indonesia Nomor 24 tentang Lembaga Penjamin Simpanan yang ditetapkan pada 22 September 2004. Undang-undang ini mulai berlaku efektif 12 bulan sejak diundangkan sehingga pendirian dan operasional LPS dimulai pada 22 September 2005.

Visi: jadi lembaga yang terdepan, tepercaya, dan diakui di tingkat nasional dan internasional dlm menjamin simpanan konsumen dan melaksanakan resolusi bank untuk mendorong dan memelihara stabilitas sistem keuangan.

Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) 2017

Misi: Menyelenggarakan penjaminan simpanan yang efektif dlm rangka melindungi konsumen. Melaksanakan resolusi bank yang efektif dan efisien. Melaksanakan penanganan krisis melewati restrukturisasi bank yang efektif dan efisien dan Berperan aktif dlm mendorong dan memelihara stabilitas sistem keuangan nasional.

dlm mencapai dan mewujudkan tujuan dari suatu perusahaan atau instansi, sebagaimana yang telah ditetapkan dlm visi dan misi-nya, oleh dari itu pada bulan November tahun 2017 ini lagi dibuka Lowongan Kerja Terbaru Lembaga Penjamin Simpanan untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Ini merupakan peluang berkarir untuk putra putri bangsa yang ingin bertumbuh, berkembang dan ikut berpartisipasi bersama Lembaga Penjamin Simpanan. Saat ini Lembaga Penjamin Simpanan ingin menghadirkan SDM terbaik yang mempunyai kemampuan dan keahlian khusus untuk melengkapi ketentuan pekerjaan yang dibutuhkan.

kandidat peminat lamaran diharapkan dapat menguasai setiap informasi lowongan kerja yang diberikan pada tiap-tiap posisi jabatan yang dibutuhkan pada lowongan kerja yang beritakerjabaru.com muat. pantau seluruh informasi dengan cermat dan teliti agar setiap informasi lowongan yang diberikan dapat dimengerti dengan baik. Berikut informasi peluang kerja yang tersedia dengan persyaratan dan tata cara pendaftaran sebagai berikut.


Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan Terbaru 2017

Closing Date: 8 Desember 2017

 

Kepala Divisi Koordinasi Stabilitas Sistem Keuangan

Requirements

  • Pendidikan Min. S1, diutamakan Jurusan: Ekonomi (Akuntansi/Manajemen/Ilmu Ekonomi), Banking.
  • min 8 tahun bekerja dan di dalamnya min 2 tahun di bidang koordinasi SSK.
  • Pengalaman dlm merencanakan, mengawasi, dan melaksanakan di bidang hubungan antar lembaga dan/atau analisis stabilitas keuangan di perbankan/jasa keuangan, pengawas perbankan/pengawas jasa keuangan.

Kepala Divisi Surveilans Bank Syariah

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Ekonomi (Akuntansi/Manajemen/Ilmu Ekonomi), Statistik.
  • min 8 tahun bekerja dan di dalamnya min 2 tahun di bidang surveilans, penanganan dan operasional bank, dan/atau analisis SSK.
  • Pengalaman dlm merencanakan, mengawasi, dan melaksanakan fungsi surveilans, penanganan dan operasional bank, dan/atau analisis SSK
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain
  • Pengawasan/Pemeriksaan Bank Syariah; Internal Audit Bank Syariah; Risk Management Bank; Internal Auidt Bank Syariah, Analisis Tingkat Kesehatan Bank , Analisis Stabilitas Sistem Keuangan, Analisis Risiko Perbankan, Stress Testing, Analisis Laporan Keuangan Bank, Analisa Pasar Uang dan Pasar Modal

Kepala Divisi Surveilans Bank Umum

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Ekonomi (Akuntansi/Manajemen/Ilmu Ekonomi), Statistik.
  • Pengalaman 8-10 Tahun di bidang yang sama, min 8 tahun bekerja dan di dalamnya min 2 tahun di bidang surveilans dan analisis SSK.
  • Pengalaman dlm merencanakan, mengawasi, dan melaksanakan fungsi surveilans, penanganan dan operasional bank, dan/atau analisis SSK.
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain; Pengawasan/Pemeriksaan Bank
  • Analisa Laporan Keuangan Bank; Risk Management Bank; Internal Audit Bank, Analisis Tingkat Kesehatan Bank, Analisis
  • Stabilitas Sistem Keuangan, Analisis Risiko Perbankan, Stress Testing, Analisis Laporan Keuangan Bank, Analisa Pasar Uang dan Pasar Modal

Kepala Divisi Kepatuhan Dan Tata Kelola

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Hukum, Ekonomi (Akuntansi/ Manajemen/Ilmu Ekonomi).
  • Pengalaman Min. 8-10 tahun di bidang yang sama, dan di dalamnya min 2 tahun di bidang kepatuhan dan tata kelola
  • Pengalaman dlm merencanakan, mengawasi, dan melaksanakan fungsi kepatuhan dan tata kelola di Industri Perbankan/keuangan
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan,, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain
  • menguasai regulasi perbankan, Basic Legal, Good Governance, Compliance Management, Akuntansi dan Keuangan, Operasional Bank, ComplianceGood Governance , Manajemen Risiko, Hukum, Peraturan, dan Perundang-undangan, Analisa Laporan Keuangan Bank, Akuntansi Perbankan

Kepala Divisi Audit

Requirements

  •  Laki-Laki/Perempuan, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Akuntansi
  • Pengalaman Min. 8-10 tahun di bidang yang sama, min 2 tahun sebagai manager sempat bekerja di KAP/perbankan.
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain
  • Pengalaman melakukan audit kepatuhan, audit kerja, dan audit investigasi, Diutamakan mempunyai sertifikasi CIA/QIA/CFE, Audit Investigasi, Audit Keuangan dan Kinerja
  • Manajemen Risiko, Akuntasi Keuangan dan Akuntansi Manajemen, Analisa Laporan Keuangan Bank, Manajemen Basis Data, Manajemen Anggaran, Manajemen Pengadaan
  • Metodologi Survei Lembaga.

Kepala Divisi Pengelolaan Data

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Teknik Informasi/Sistem Informasi
  • Pengalaman Min. 8-10 tahun di bidang yang sama
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain;
  • Pengalaman bidang manajemen basis data/data warehouse/business intelligence; Manajemen Basis DataArsitektur Sistem Informasi, Manajemen Sistem Informasi
  • Dukungan Operasional dan Pemeliharaan Sistem Informasi
  • Manajemen Keamanan Sistem Informasi, IT Governance
  • Disaster Recovery Management.

Kepala Divisi Peraturan

Requirements

  •  Laki-Laki, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Hukum Perdata/Bisnis
  • Pengalaman Min. 8-10 tahun di bidang yang sama.
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain
  • Kemampuan bidang capital market (merger dan akuisisi, penerbitan surat hutang) dan perbankan (aset recovery dan restrukturing, kredit dan aktivitas bank), Legal Documentation, Legal Drafting, Legal Research, Legal Opinion
  • Hukum, Peraturan dan Perundang-undangan Compliance, Produk dan Operasional Perbankan

Kepala Divisi Edukasi Dan Layanan Publik

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 semua jurusan
  • Pengalaman Min. 8-10 tahun di bidang yang sama
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain, orientasi pada pelayanan; mempunyai networking yang luas
  • Pengalaman menyelenggarakan event sosialisasi (masal/khusus) dan mempunyai jaringan luas terutama di perbankan, Komunikasi Lembaga dan Kehumasan, Event Management, Manajemen Proyek, Manajemen Perubahan
  • Manajemen Anggaran, Manajemen Risiko, Hukum, Peraturan, dan Perundang-undangan.

Kepala Divisi Asesmen Dan Monitoring Risiko Lembaga

Requirements

  • Laki-Laki, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 /S2 semua Jurusan
  • Pengalaman Min. 8-10 tahun di bidang yang sama
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain
  • Pengalaman bidang Risk Management, Banking/insurance, menguasai ISO 31000/Basel/COSO, mempunyai sertifikasi Risk Management, pengalaman Auditor, Manajemen Risiko, Analisis Stabilitas Sistem Keuangan, Produk dan Operasional Perbankan
  • Analisis Ekonomi Makro,Konsep dan Aplikasi Statistik

Kepala Divisi Transformasi

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Ekonomi/Perbankan
  • Pengalaman Min. 8-10 tahun di bidang yang sama
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain
  • Pengalaman Manajemen Perubahan, Manajemen Proyek , Manajemen Kinerja, Business Plan Integration, konsepsual Strategi Organisasi , Desain Organisasi, Budaya Organisasi.

Spesialis Pemeriksaan Bank

Requirements

  •  Laki-Laki, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Ekonomi (Akuntansi/Manajemen/Ilmu Ekonomi).
  • Pengalaman Min. 8-10 Tahun di bidang yang sama
  • sempat memimpin tim pemeriksaan bank dengan kompleksitas tinggi di bidang perbankan atau jasa keuangan lainnya.
  • Pengalaman dlm merencanakan, memimpin tim, dan melaksanakan pemeriksaan bank.
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain
  • Risk/Financial Audit (Bank); Pengawasan Pemeriksaan Bank; Internal Audit Bank; Fraud Awarness; Risk Management Bank; Pemeriksaan Aset Operasional Bank, Due Diligence Bank, Audit, Akuntansi Perbankan, Analisis Laporan Keuangan Bank, Analisis Stabilitas Sistem Keuangan, Analisis Tingkat Kesehatan Bank, Valuasi Aset dan Kewajiban Bank, Manajemen Resolusi Bank

Spesialis Riset

Requirements

  • Laki-Laki, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S2 Keuangan Perbankan Syariah
  • Pengalaman 8-10 Tahun di bidang yang sama, min 8 tahun dan didalamnya sempat memimpin tim riset dengan kompleksitas rendah hingga sedang di bidang keuangan.
  • Pengalaman dlm merencanakan, memimpin tim, dan melaksanakan riset
  • sempat memimpin tim riset dengan kompleksitas tinggi di bidang keuangan.
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain
  • Kemampuan Perbankan Syariah; Muamalat Fiqih; Metode Statistik; Metode Penelitian, Analisis Risiko Perbankan, Analisis Stabilitas Sistem Keuangan
  • Analisis Tingkat Kesehatan Bank, Analisis Metode Resolusi Bank
  • Analisis Ekonomi Makro, Produk dan Operasional Perbankan, Stress Testing

Spesialis Litigasi Dan Bantuan Hukum

Requirements

  • Laki-Laki, Max. 40 Tahun
  • Pendidikan Min. S1/S2 Jurusan Hukum
  • Pengalaman Min. 8-10 tahun di bidang yang sama.
  • Pengalaman dlm merencanakan, memimpin tim, dan melaksanakan penanganan permasalahan hukum dengan kompleksitas rendah hingga sedang di bidang hukum dibidang perbankan.
  • Kemampuan mengarahkan, Pemecahan Masalah, Pengambilan Keputusan,, konsepsual dan Kontrol, Kemampuan komunikasi, dan Mengembangkan orang lain
  • Pengalaman dlm kasus litigasi 10 th. Terakhir, menangani kasus hukum perbankan di pengadilan dan lembaga; penyusunan legal review dan legal strategi kasus litigasi; manajemen litigasi, advokat, Legal Documentation, Legal Research, Legal Opinion, Legal Drafting, Cross Border Litigation,Compliance

Pelaksana Pemeriksaan Bank

Requirements

  • Laki-Laki, Max. 35 Tahun, S1 Akuntansi/Manajemen/Perbankan/Eko.
  • Pengalaman Min. 4-6 Tahun di bidang yang sama
  • Kemampuan komunikasi, Negosiasi, Team Work, Analitical, teratur, Etos Kerja, Persistent, Teliti
  • Risk/Financial Audit (Bank); Pengawasan Pemeriksaan Bank; Internal Audit Bank; Fraud Awarness; Risk Management Bank.

Pelaksana Akuntansi Dan Anggaran (Anggaran)

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 35 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Akuntansi
  • Pengalaman Min. 4-6 tahun di perusahaan yang melaksanakan fungsi keuangan/audit/akuntansi dan Min. 3 tahun sbg. Asst. Mgr.
  • dapat berkomunikasi efektif; teliti dan akurat, team work, dapat mengambil keputusan, dapat menyusun laporan keuangan
  • menguasai Chartered Accountant (CA), mempunyai Brevert A/B, mempunyai pengalaman dlm mengoperasikan Sistem Informasi Akuntansi kususnya SAP.

Pelaksana Peraturan

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 35 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Hukum (perdata, Ekonomi/Bisnis);
  • Pengalaman Min. 4- 6 tahun di bidang yang sama;
  • dapat berkomunikasi efektif; dapat mengutarakan pendapat dlm wujud lisan/tulisan serta logis, self confidence yang baik
  • menguasai Operasional Bank, Capital Market, Merger dan Akuisisi.

Pelaksana Rekrutmen Dan tes SDM

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 35 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Psikologi/Hukum/SDM
  • Pengalaman Min. 3-4 tahun di bidang yang sama.
  • dapat berkomunikasi efektif; teliti dan akurat, team work, dapat, negosiasi dan networking yang luas
  • menguasai teknik interview, pemahaman dlm interpretasi hasil psikotes dan penggunaan alat psikotes.

Pelaksana Pengendalian Operasional

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 35 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Ekonomi/Manajemen/Hukum
  • Pengalaman Min. 3-4 tahun di bidang yang sama.
  • dapat berkomunikasi efektif; dapat presentation skill, teamwork, critiacl thinking, time management
  • Pengalaman dlm desain proses bisnis, perumusan kebijakan, menguasai peraturan perundang-undangan, perbanakan.

Pelaksana Akuntansi Dan Anggaran (Akuntansi)

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 35 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Akuntansi
  • Pengalaman Min. 4-6 tahun di perusahaan yang melaksanakan fungsi keuangan/audit/akuntansi dan Min. 3 tahun sbg. Asst. Mgr.
  • dapat berkomunikasi efektif; teliti dan akurat, team work, dapat mengambil keputusan, dapat menyusun laporan keuangan
  • menguasai Chartered Accountant (CA), mempunyai Brevert A/B, mempunyai pengalaman dlm mengoperasikan Sistem Informasi Akuntansi kususnya SAP.

Analis Bidang Investigasi

Requirements

  • Laki-Laki, Max. 35 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Hukum / Akuntansi
  • Pengalaman Min. 4-6 tahun di bidang yang sama
  • Kemampuan analisa, perhatian terhadap kualitas kerja, ketrampilan negosiasi, kepatuhan thd. persyaratan; team work
  • Pengalaman melakukan audit investigasi bidang perbankan, Diutamakan mempunyai sertifikat CFE (Certified Fraud Examiner), mempunyai pemahaman mengenai Digital Forensik.

Pelaksana Surveilans Dan Stabilitas Sistem Keuangan

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 30 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Akuntansi/Manajemen/Perbankan/Eko.
  • Pengalaman Min. 0-3 Tahun di bidang yang sama
  • Team Work, Kritis, Analitical, teratur, Persistent, Teliti
  • Pengawasan/Pemeriksaan Bank; Analisa Laporan Keuangan Bank; Risk Management Bank.

Pelaksana Penanganan Klaim

Requirements

  • Laki-Laki, Max. 30 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Ekonomi (Akuntansi/Manajemen/Ilmu Ekonomi)
  • Pengalaman Min. 0-3  tahun di bidang yang sama
  • Pengalaman dlm merencanakan dan melaksanakan penanganan keberatan konsumen.

Pelaksana Manajemen Aset

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 30 tahun
  • Pendidikan Min. S1 Ekonomi/Akuntansi/Hukum
  • Pengalaman min 0-3 tahun di jasa keuangan, KAP, perbankan atau lembaga pemerintah yang mempunyai fungsi manajemen aset/jasa keuangan/jasa perbankan
  • Kemampuan negoitation, presentation skill, good analytical, fast learner, strong communication
  • menguasai manajemen pengelolaan aset, produk dan operasional perbanakn, manajemen likuidasi bank, resolusi bank, manajemen investasi, manajemen risiko.

Pelaksana Pelaksanaan Resolusi Bank

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 30 Tahun
  • Pendidikan Min. S1/S2 Jurusan Akuntansi/Perbankan;-Pengalaman Min. 0-3 tahun di bidang yang sama
  • Fast learner; dapat bekerja dibawah tekanan; dapat beradaptasi; pekerja keras
  • menguasai produk dan operasional perbankan; analisa laporan keuangan bank; akuntansi perbankan; computer literacy; teknik pengelolaan dan penyajian data, kemampuan komunikasi baik; prefer TOEFL Min. 500.
  • menguasai pasar modal; financial modelling; restrukturisasi bank; sertifikast Manajemen Risiko Bank (BSMR)

Pelaksana Pengadaan

Requirements

  • Laki-Laki, Max. 30 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Akuntansi/Ekonomi
  • Pengalaman Min. 0 -3 tahun di bidang yang sama.
  • dapat berkomunikasi efektif; teliti dan akurat, team work, dapat, negosiasi
  • Pengalaman dlm manajemen pengadaan, pengelolaan administrasi bidang kerja pengadaan, tata surat dan korespondensi.

Pelaksana Perumusan Kebijakan

Requirements

  • Laki-Laki, Max. 30 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Ekonomi (Akuntansi/Manajemen/Ilmu Ekonomi), Banking, Hukum.
  • Pengalaman Min. 0-3 tahun di bidang yang sama.
  • Kemampuan analisa, konseptual, kemampuan bekerja dengan angka, ketelitian dan teamwork
  • Pengalaman dlm penyusunan kebijakan SDM (terutama remunerasi) dan penyusunan anggaran.

Pelaksana Likuidasi Bank

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 30 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Teknik Informatika, ilmu komputer, manajemen informatika
  • Pengalaman Min. 0-3 tahun di bidang yang sama
  • Fast learner; dapat bekerja dibawah tekanan; dapat beradaptasi; pekerja keras, kemampuan komunikasi baik
  • menguasai produk dan operasional perbankan; analisa laporan keuangan bank; akuntansi perbankan; computer literacy; teknik pengelolaan dan penyajian data, prefer TOEFL Min. 500; menguasai valuasi aset dan kewajiban bank; manajemen aset; manajemen likuidasi bank, manajemen resolusi bank.

Pelaksana Pengembangan Aplikasi

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 30 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Teknik Informasi/Sistem Informasi
  • Pengalaman Min. 0-3 tahun di bidang yang sama
  • dapat berkomunikasi efektif; teliti dan akurat, team work, dapat, negosiasi, orientasi pada pelayanan; mampu bekerja dibawah tekanan
  • Pengalaman bidang pengembangan aplikasi, manajemen basis data dan pemrogaman.

Pelaksana Pengembangan Enterprise Risk Management

Requirements

  • Laki-Laki, Max. 30 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan: Ekonomi (Akuntansi/Manajemen/Ilmu Ekonomi), Banking.
  • Pengalaman Min. 0-3  tahun di bidang yang sama
  • dapat berkomunikasi efektif; teliti dan akurat, team work, dapat, negosiasi, pengalaman dlm menjalankan fungsi pengembangan infrastruktur dan framework ERM, mengembangkan tools risk (RCSA,KRI,Risk register), mengembangkan risk awarness.
  • Pengalaman bidang Risk Management, Banking/insurance, menguasai ISO 31000/Basel/COSO, mempunyai sertifikasi Risk Management, pengalaman Auditor.

Pelaksana Dukungan Litigasi

Requirements

  • Perempuan, Max. 30 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Hukum, Ekonomi, Administrasi Bisnis, Ilmu Komunikasi
  • Pengalaman Min. 0-3 tahun di bidang yang sama
  • dapat berkomunikasi efektif; teamwork
  • Pengalaman bidang kesekretariatan dan pengelolaan dokumen serta kearsipan; menguasai tata persuratan dan korespondensi.

Pelaksana Akuntansi

Requirements

  • Laki-Laki/Perempuan, Max. 30 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Jurusan Akuntansi
  • Pengalaman Min. 0-3 tahun di perusahaan yang melaksanakan fungsi keuangan/audit/akuntansi dan Min. 3 tahun sbg. Asst. Mgr.
  • dapat berkomunikasi efektif; teliti dan akurat, team work, dapat mengambil keputusan, dapat menyusun laporan keuangan
  • Diutamakan mempunyai Brevert A/B, mempunyai pengalaman dlm mengoperasikan Sistem Informasi Akuntansi kususnya SAP.

seusai kamu menguasai informasi dari Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan Terbaru bulan November 2017 diatas, jika sekiranya ketentuan tersebut cocok dengan kriteria kamu, oleh segera siapkan kelengkapan berkas administrasi lamaran kerja terbaru kamu. Susunlah berkas lamaran kamu dengan susunan yang rapi.

Adapaun tata cara yang telah ditetapkan oleh perusahaan dlm proses rekrutmen ini yaitu dengan melakukan pendaftaran dan penyampaian dokumen kelengkapan berkas administrasi. Permohonan dapat dilakukan DAFTAR

 

Artikel Terkait;

Baca juga:

contoh soal aksara sunda dan jawabannya,sekolah kedinasan yang jarang diminati,contoh soal aksara sunda,gaji lulusan aka bogor,gaji ppka,contoh soal dimensi 2 beserta jawaban,contoh soal statistika dan penyelesaiannya untuk mahasiswa,lama kontrak pendamping pkh,gaji lulusan teknologi pangan,sekolah ikatan dinas yang boleh pakai kacamata